Bu rehber kimler için
- Müşterilerin kartla bahşiş eklediği ABD restoranları, kafeler, kuaförler ve diğer işletmeler
- Bahşiş alan çalışanları olan serbest çalışan sahipler, ortaklıklar ve şirketler
Burada kapsanmayanlar
- Günlük POS raporunun, kart ücretlerinin ve nakdin kaydı
- Bir eyaletin bahşiş ve servis ücretlerine ilişkin satış vergisi kuralları
- Bahşişli asgari ücret kuralları ve çalışanın kendi bahşiş bildirimi
- Adı geçen örneklerin ötesinde bahşişe ilişkin eyalet ücret hukuku ve bordro vergisi kuralları (bu sayfa federal kuralları izler)
- Kanadalı işletmeler
Kredi kartı bahşişleri gelirim mi, yoksa borç mu (ödenecek bahşişler)?
Müşterinin kartla eklemeyi seçtiği bahşiş işletmenin geliri değildir. Çalışana aittir; bu yüzden işletme, ödeyene kadar onu genellikle ödenecek bahşişler adı verilen bir borç olarak tutar. IRS, bahşişlerin işverene ödenmediğini ve işverenin brüt hasılatına girmediğini söyler; ABD Çalışma Bakanlığı da işverenin çalışanlarının bahşişlerini kendinde tutamayacağını söyler. “Ödenecek bahşişler”, bu bakiye için kullanılan bir muhasebe etiketidir, IRS'nin öngördüğü bir hesap değildir.
İki şey ödenecek bahşişlere girmez. Müşterinin ödemek zorunda olduğu bir ücret bahşiş değil servis ücretidir ve gelirdir (servis ücreti bölümüne bakın). Serbest çalışan bir kişinin kendi bahşişleri ise genellikle Schedule C'de işletme gelirdir.
Çalışan değil de bağımsız yüklenici ise bahşişler bordrodan geçmez. İşletme bunları bahşişli meslek koduyla Form 1099-NEC veya 1099-MISC üzerinde bildirir; kart işlemcisi veya ödeme uygulaması da kendi ödemelerini Form 1099-K'da bildirebilir (IRS). Kimin hangisi sayıldığı için bkz. koltuk kirası veya komisyonlu kuaförler.
Satışlarınız zaten bahşişleri içeriyorsa, ödenecek bahşişler bakiyesi sürekli büyüyorsa, kart bahşişleri kasadan ödeniyorsa, hiç bordroya girmediyse, POS bahşiş toplamı ile bordro bahşiş toplamı farklıysa, çalışanlar havuzu paylaşıyorsa ya da zorunlu bir ücret “gratuity” olarak etiketlenmişse durum basit değildir. Başlamadan önce POS bahşiş raporunu, bordro listesinin bahşiş sütununu, işlemci hesap özetlerini ve yazılı bahşiş politikasını hazırlayın.
Bahşişli kartlı satışı nasıl kaydederim (yevmiye kaydı)?
Tek bir kart tahsilatı için satışı, satış vergisini ve bahşişi ayrı alacak kalemleri olarak kaydedin. Tahsilatın tamamı, para hesaba gelene kadar bir kart geçiş hesabında durur.
| Ne zaman | Borç | Alacak |
|---|---|---|
| Satış günü | Kart geçiş hesabı (tahsilatın tamamı) | Satışlar; ödenecek satış vergisi; ödenecek bahşişler |
| Para yatış günü | Banka (net yatan tutar); işlemci ücretleri | Kart geçiş hesabı (partinin tamamı) |
| Maaş günü | Ödenecek bahşişler (ödenen bahşişler) | Bordro borçları ve nakit |
Bahşişler işletme gideri değildir, çünkü müşterinin çalışanlara aktarılan parasıdır; yalnızca işletmenin bunlar üzerindeki kendi bordro vergisi giderdir. Rakamlı bir kafe örneği Örnek bölümündedir. Günlük POS kaydı için bkz. günlük POS satışlarının kaydı; ücret ve bahşişler düşülmüş net gelen yatışlar için bkz. ücret ve bahşişler düşülmüş yatışlar.
İşlemcinin Form 1099-K belgesi, ücretler düşülmeden önceki brüt kart ödemelerini bildirir; bahşişler bu tutarın içindedir. Kutu 1c nakit bahşişleri gösterebilir, ancak kanunun bahşiş kuralı ödeme uygulamaları gibi üçüncü taraf tahsilat kuruluşlarını anar (26 U.S.C. 6050W(a)(3)); bu yüzden bir kart işlemcisinin kutusu boş veya eksik olabilir. Bahşişleri POS bahşiş raporundan alın. Bu formdan veya banka yatışlarından oluşturulan gelir, bahşişler ve satış vergisi düşülene kadar fazla görünür; bkz. satışlar, ödemeler ve Form 1099-K mutabakatı.
Bahşişler zaten satışlara girmişse onları çıkarın: bahşişlerin düştüğü hesaba (genellikle satışlar) borç, ödenecek bahşişlere alacak yazın. Ödeme ücret gideri olarak kaydedilmişse onu da çıkarın; böylece bahşişler üzerindeki kâr değişmez. Yüksek satış rakamını kullanmış bir beyanname gözden geçirilmeyi gerektirebilir; hangi ayların etkilendiğini söyleyemiyorsanız yardım almanın zamanı gelmiştir.
Kart bahşişlerini çalışanlara ne zaman ödemeliyim?
Olağan maaş gününe kadar. ABD Çalışma Bakanlığı, borçlu olunan tutarın en geç olağan maaş gününde ödenmesi gerektiğini ve işletme kart şirketinden geri ödeme beklerken tutulamayacağını söyler.
Bahşişleri toplayıp yeniden dağıtan işveren için yönetmelik aynı ölçütü koyar: bahşişlerin toplandığı iş haftasının olağan maaş günü veya ödeme dönemi birden fazla iş haftasını kapsıyorsa o dönemin maaş günü. Tutarlar bordro çalışmadan önce bilinemiyorsa bu maaş gününden sonra mümkün olan en kısa sürede ödenir. Ödenecek bahşişler bakiyesi, bordroya henüz girememiş son günlerin dışında, bir maaş gününü aşmamalıdır. Eyalet ücret hukuku kendi zamanlamasını belirleyebilir. Yıl sonunda ödenecek bahşişler bakiyesi bulunması normaldir. Bordro vergisi bakımından bahşişler, çalışan bunları işverene bildirdiğinde ödenmiş sayılır (Publication 15); Ocak'ta ödenen Aralık ücretleri için bkz. yıl sonunda tahakkuk eden bordro.
Kart işlem ücretini bahşişten düşebilir miyim?
Yalnızca kart şirketinin bahşişin kendisinden aldığı ücreti ve yalnızca eyalet hukuku izin veriyorsa. ABD Çalışma Bakanlığı, işverenin ödediği bahşişleri kart şirketinin bu bahşişlere uyguladığı işlem ücretinden fazla azaltamayacağını söyler. Ayrıca bazı eyaletlerin kredi kartıyla verilen bahşişlere ilişkin daha koruyucu kanunları olabileceğini belirtir; bu yüzden bir şey düşmeden önce eyaletinizin kuralına bakın.
Eyaletiniz kesintiye izin veriyorsa yalnızca bahşişe düşen ücreti kesin; bunu söyleyen yazılı bir bahşiş politikası anlaşmazlıkları önler. Sonra bahşişlere düşen ücreti işlemci ücretlerinden ödenecek bahşişlere taşıyın ve bahşişi bu ücret düşülmüş halde ödeyin. Eyaletiniz izin vermiyorsa bahşişlere düşen ücret işletme gideri olarak kalır ve bahşişin tamamı çalışanlara gider. Bahşişten yalnızca bahşiş tutarına düşen ücret kesilebilir; satışa ve satış vergisine düşen ücret işletmede kalır.
Bahşişler bordrodan geçer mi; neyi keser ve bildirirsem?
Uygulamada evet. IRS, işletmenin çalışanlara ödediği kart bahşişlerini nakit bahşiş sayar. Bir işverenden bir ayda $20 veya daha fazla nakit bahşiş, Sosyal Güvenlik ve Medicare vergisi bakımından ücrettir ve genellikle gelir vergisi stopajına tabidir. Kuralları karşılamanın pratik yolu, kart bahşişlerini maaş bordrosunda ayrı bir satır olarak ödemektir; böylece stopaj ve bildirim bunlarla birlikte yapılır.
| Kalem | Kural |
|---|---|
| Çalışanın bildirimi | Çalışan, bir ayda $20 veya daha fazla nakit bahşişi bahşişlerin alındığı ayı izleyen ayın 10. günü tarihine kadar işverene yazılı olarak bildirir. İşletmenin dağıttığı kart bahşişleri de sayılır (Topic 761). |
| Stopaj | Federal gelir vergisi ile çalışanın Sosyal Güvenlik (%6,2) ve Medicare (%1,45) vergisi. Ek Medicare vergisi (%0,9), $200.000 üzerindeki ücret ve bahşişlere uygulanır (Publication 15). |
| İşveren payı | İşveren, $184.500 ücret tavanına kadar olan ücret ve bahşişler üzerinden %6,2 Sosyal Güvenlik vergisini, tümü üzerinden ise %1,45 Medicare vergisini öder. Bir çalışanın bir ayda $20 veya daha fazla olarak bildirdiği bahşişler federal işsizlik vergisi bakımından da sayılır. |
| Tahsilat | Çalışanın payını bahşiş dışındaki ücretlerden veya çalışanın verdiği paradan kesin. Bahşişler üzerindeki Sosyal Güvenlik ve Medicare vergisi bildirimden sonraki ayın 10'una kadar tahsil edilemezse tahsil edilmesi gerekmez; bunu Form 941'de bir düzeltme olarak ve W-2'nin 12. kutusunda gösterin. |
| Formlar | Bahşişler Form 941'e ve W-2'nin 1, 5 ve 7. kutularına yazılır. 12. kutudaki TP kodu bildirilen toplam nakit bahşişi, 14b kutusu bahşişli meslek kodunu gösterir. |
W-2'deki bahşiş satırları, çalışanın nitelikli bahşişler için olası bir indirim talep etmesini sağlar; zorunlu servis ücretleri nitelikli bahşiş değildir. Bahşişli bir çalışan size güncellenmiş bir Form W-4 verirse, Publication 15-T'yi kullanarak ona göre stopaj yapın (Publication 15). 2026 Form W-2 talimatları, 12. kutuda TP kodunu ve 14b kutusunda meslek kodunu ister.
Zorunlu servis ücreti veya otomatik gratuity bahşiş midir?
Hayır. Bir ödeme, ancak müşteri onu gönüllü olarak ödemeye karar verir ve tutarı kendisi belirlerse bahşiştir. Kalabalık grup için otomatik eklenen ücret, sözleşmede zorunlu kılınan bir gratuity ya da müşteriyi sıfırın üzerinde bir bahşiş seçmeye zorlayan ödeme ekranı servis ücretidir (IRS). İşletmenin verdiği ad bunu belirlemez (Revenue Ruling 2012-18). Yalnızca bahşiş tutarları öneren, müşterinin istediği tutarı veya hiçbir tutarı yazabildiği bir hesap pusulası bahşiş doğurur.
| Gönüllü bahşiş | Servis ücreti | |
|---|---|---|
| Tutarı kim belirler | Müşteri | İşletme veya bir sözleşme |
| Defterler | Ödenecek bahşişler | Gelir, kendi satırında |
| Çalışanlara ödeme | Aktarılır | Ücret; ödendiğinde gider |
| Bordro | W-2'deki bahşiş satırları | Olağan ücret gibi stopaj yapılır (Publication 15); fazla mesai için olağan ücret oranına dahildir (ABD Çalışma Bakanlığı) |
| Nitelikli bahşiş indirimi ve Form 8846 kredisi | Uygun olabilir | Uygun olmaz |
Servis ücreti, çalışanlara tamamını, bir kısmını veya hiçbirini ödese de işletmenin gelirdir. Federal vergi kuralı budur. Eyalet ücret hukuku daha ileri gidebilir: örneğin New York, işverenin gratuity olduğu ileri sürülen bir ücreti kendinde tutmasını yasaklar (Labor Law 196-d). Herhangi bir kısmını tutmadan önce eyaletinizi kontrol edin. Servis ücretlerinde satış vergisi eyalete göre değişir: bkz. restoran satış vergisi ve POS mutabakatı.
Sahipler ve yöneticiler bahşişleri tutabilir veya bahşiş havuzundan pay alabilir mi?
Genel olarak, çalışanların bahşişlerinden alamaz. Federal kanun, işverenin çalışanların bahşişlerini hiçbir amaçla tutamayacağını, yönetici veya amirlerin herhangi bir kısmı tutmasına izin vermenin de buna dahil olduğunu söyler (29 U.S.C. 203(m)(2)(B)). İşveren ile yöneticiler veya amirler bir bahşiş havuzundan hiçbir şey alamaz (29 CFR 531.54). Bir yönetici veya amir, doğrudan ve yalnızca kendisinin sunduğu hizmet için müşterilerden doğrudan aldığı bahşişleri tutabilir (29 CFR 531.52).
Havuza kimlerin girebileceği asgari ücret yöntemine bağlıdır. İşveren daha düşük bir nakit ücret ödeyip bahşişleri asgari ücrete sayıyorsa (Form 8846 kredisi değil, ücret hukukundaki bir bahşiş kredisi), havuz alışılmış ve düzenli olarak bahşiş alan çalışanlarla sınırlıdır. Tam asgari ücreti ödeyip hiçbir bahşişi ona saymıyorsa havuza aşçılar ve bulaşıkçılar da girebilir (29 CFR 531.54). Bir çalışanın havuzdan aldığı tutarlar o çalışan için bahşiştir (IRS) ve diğer bahşişler gibi bildirilir ve bordrodan geçirilir. Eyalet hukuku daha sıkı olabilir.
Vardiyada çalışan bir sahip de kapsama girer. Gerçek bir en az %20 sermaye payına sahip olan ve işletmeyi fiilen yöneten sahip, yönetici veya amir sayılır (29 CFR 541.101, ABD Çalışma Bakanlığı): sahip yalnızca müşterilerin tek başına sunduğu hizmet için doğrudan verdiği bahşişleri tutabilir ve havuzdan alamaz. Bu eşiğin altında konu olgulara bağlıdır; bu yüzden bir sahibe ödeme yapan havuz gözden geçirilmelidir.
Form 8027 vermem gerekir mi ve Form 8846 kredisi nedir?
Form 8027 yalnızca büyük bir yiyecek ve içecek işletmesi içindir: 50 eyalette veya DC'de yiyecek ya da içeceğin işletmede tüketildiği (fast food değil), bahşişin alışılmış olduğu ve işverenin geçen yıl tipik bir iş gününde normalde 10'dan fazla çalışanı bulunduğu bir işletme (talimatların çalışma sayfası bunu çalışan saatine çevirir; yeni bir işletme bunun yerine ardışık herhangi iki ayla test edilir). Self-servis tarzı bir işletmede ya da paket servis dışındaki satışların en az %95 kısmında %10 veya daha yüksek servis ücreti uygulanıyorsa bahşiş genellikle alışılmış değildir; bu yüzden zorunlu servis ücretlerine dayanan bir işletme bu formu vermeyebilir. Form 8846 bir kredidir, beyan yükümlülüğü değildir.
| Form 8027 | Form 8846 | |
|---|---|---|
| Nedir | Yiyecek ve içecek hasılatının, bildirilen bahşişlerin ve tahsis edilen bahşişlerin yıllık raporu | Belirli bahşişler üzerinden ödenen işveren Sosyal Güvenlik ve Medicare vergisi için kredi |
| Kim | Yukarıda tarif edilen büyük bir yiyecek ve içecek işletmesi | Bahşişin alışılmış olduğu yerde yiyecek veya içecek servisi için ya da berberlik ve saç bakımı, tırnak bakımı, estetik ve vücut veya spa uygulamaları için çalışanları bahşiş alan işverenler (2024'ten sonra başlayan vergi yılları) |
| Son tarih | Şubat ayının son günü; elektronik verilirse 31 Mart tarihine kadar; hafta sonu veya resmi tatil, her iki tarihi de bir sonraki iş gününe kaydırır. Form 8809, bu tarihe kadar verilirse her iki tarihi uzatır. Yıl içinde 10 veya daha fazla bilgi beyannamesi veren bir işveren elektronik olarak vermelidir. İşletme başına bir form | Gelir vergisi beyannamesiyle birlikte. Beyannamenin son tarihinden itibaren 3 yıl içinde de kredi veya kredi talep etmeme seçimi yapılabilir |
| Anahtar rakam | Bildirilen bahşişler brüt hasılatın %8 oranının (veya IRS'nin onayladığı daha düşük bir oranın) altındaysa, işveren farkı doğrudan bahşiş alan çalışanlara tahsis eder. Tahsis edilen bahşişlerden vergi kesilmez. | Kredi, işverenin bahşişler üzerinden ödediği %6,2 Sosyal Güvenlik ve %1,45 Medicare vergisidir (Sosyal Güvenlik ücret tavanının üzerindeki bahşişlerde yalnızca Medicare); saatlik $5,15 (yiyecek veya içecek) ya da saatlik $7,25 (güzellik hizmetleri) tutarına ulaşmak için kullanılan bahşişler hesaba katılmaz |
Kaynaklar: Topic 761, Form 8027 talimatları, Form 8846 hakkında ve form ile talimatları.
Kredi için bahşişler üzerinden fiilen ödenmiş veya tahakkuk etmiş işveren Sosyal Güvenlik ve Medicare vergisi gerekir; bu yüzden hiç bordrodan geçmemiş bahşişler, işveren vergisi ödenene veya tahakkuk edene kadar, örneğin bir IRS bildirimi ve talebinden sonra, kredi sağlamaz (Revenue Ruling 2012-18). Kredi ayrıca o işveren vergisi için yapılan gelir vergisi indirimini de azaltır. İşveren bunun yerine krediyi talep etmemeyi seçebilir (26 U.S.C. 45B(d)); bu seçim ilk veya düzeltme beyannamesinde yapılır ve böylece indirim azalmaz. Ortaklık veya S şirketi Form 8846'yı verir ve krediyi Schedule K üzerinden sahiplerine aktarır; diğer işletmeler genel işletme kredisinin parçası olarak Form 3800'e taşır. Kuaför bir yiyecek ve içecek işletmesi değildir, bu yüzden Form 8027 ona uygulanmaz, ancak Form 8846 uygulanabilir. Kuaför ücret yapıları için bkz. koltuk kirası veya komisyonlu kuaförler.
POS bahşişleri neden bordro bahşişleriyle tutmuyor ve ödenecek bahşişleri nasıl sıfırlarım?
Ödenecek bahşişler, tahsil edilen kart bahşişlerinden ödenen kart bahşişlerinin çıkarılmasına eşit olmalıdır. Eşit değilse, kısa bir neden listesi farkın çoğunu açıklar.
| Neden | Etki | Nereye bakılır |
|---|---|---|
| Zamanlama: maaş gününden önceki son günlerin bahşişleri bir sonraki bordroda ödenir | Bir sonraki maaş gününe kadar POS rakamı bordrodan yüksektir | POS dönemine karşı bordro takvimi |
| Çalışanların bildirdiği, POS'a hiç girmemiş nakit bahşişler | Bordro, POS kart bahşişlerinden yüksektir | Çalışanların bahşiş bildirimleri |
| Parti kapandıktan sonra yapılan bahşiş düzeltmeleri, iptaller, iadeler ve ters ibrazlar (chargeback) | Kaydettikten sonra POS toplamı değişir | POS düzeltmeler raporu, işlemci hesap özeti |
| İzin verilen yerde bahşişten kesilen kart ücreti | Bordro, POS'tan ücret kadar düşüktür | İşlemci hesap özeti, bahşiş politikası |
| Havuz veya paylaşım | Bahşişleri kişiler arasında taşır; toplam değişmemelidir | Havuz çalışma sayfası |
| Bahşiş olarak ayarlanmış servis ücretleri veya satış olarak ayarlanmış bahşişler | Tutarlar yanlış satırda durur | POS ürün ayarı |
| Kasadan nakit ödenen kart bahşişleri | POS ödenen bahşişleri gösterir, bordro hiçbir şey göstermez | Ödeme fişleri, kasa sayımı |
Bakiyeyi sıfırlamak için:
- Bakiyenin en son tuttuğu tarihten veya defterlerin ilk gününden itibaren olan dönemi seçin.
- POS bahşiş raporundan kart bahşişlerini günlere göre ekleyin.
- Bordroda ödenen kart bahşişlerini (listedeki bahşiş sütunu), fişlerle nakit ödenen kart bahşişlerini ve izin verilen yerde kesilen ücreti çıkarın.
- Kalanı yukarıdaki tabloyla açıklayın. Tahsil edilip hiç ödenmeyen bahşişler genellikle yine onları kazanan çalışanlara aittir ve bunları ödemek stopajlı bir bordro işlemidir. Eski bir bakiye veya ayrılmış çalışanlar için zamanlama ve eyaletlerin sahipsiz mal (unclaimed property) kuralları olguların durumuna bağlıdır.
Sıfır görünsün diye eski bir bakiyeyi gelire aktarmayın. İşveren bahşişleri hiçbir amaçla tutamaz (ABD Çalışma Bakanlığı); bu yüzden artan bakiye bir gelir kaydı değil, bir açıklama gerektirir.
Önceki bordro bahşişleri dışarıda bıraktıysa verilmiş Form 941 ve W-2'lerin düzeltilmesi gerekebilir. Ne kadar geriye gidileceği çalışanların ne bildirdiğine ve işletmenin ne kestiğine bağlıdır; düzeltme adımları için bkz. bordro hatasını düzeltme.
Ödenmeyen bordro vergisi kişisel bir yük de olabilir. Şahıs işletmesi sahibi, işletmenin bordro vergisini doğrudan borçlanır. Bordro vergisini bilerek tahsil edip aktarmayan sorumlu bir kişi, ödenmemiş çalışan vergisini şahsen borçlanabilir (26 U.S.C. 6672, trust fund recovery penalty); IRS'nin bunu tarh etmek için genellikle 3 yıl süresi vardır ve bu süre, beyan tarihinden veya bir sonraki 15 Nisan tarihinden hangisi sonraysa ondan başlar; verilmemiş bir beyannamede sınır yoktur. Bkz. atlanan bordro vergileri. Birçok ayı kapsayan bir bakiye, yardım almanın zamanıdır.
Örnek
Bu örnekler açıklayıcıdır ve ABD dolarıyla verilmiştir.
Bir kafenin bahşişli haftalık kart satışları
Bir kafe bir haftada kartla $12.300 tahsil eder: $10.000 yiyecek, $800 satış vergisi ve $1.500 gönüllü bahşiş. İşlemci her tahsilattan %3 alır; toplam $369, bunun $45'i bahşişler üzerindendir.
| Kayıt | Borç | Alacak |
|---|---|---|
| Satış günleri: kart geçiş hesabı | 12.300 | |
| Satışlar | 10.000 | |
| Ödenecek satış vergisi | 800 | |
| Ödenecek bahşişler | 1.500 | |
| Para yatışı: banka | 11.931 | |
| İşlemci ücretleri | 369 | |
| Kart geçiş hesabı | 12.300 | |
| Maaş günü: ödenecek bahşişler | 1.500 | |
| İşlemci ücretleri (bahşişlere düşen ücret; politika ve eyalet hukuku izin veriyorsa) | 45 | |
| Bordro borçları ve nakit (ödenen bahşişler eksi ücret, stopajdan önce) | 1.455 |
Gelir $10.000'dir. Bahşişler satışlara hiç girmez. Eyalet ücret kesintisini yasaklıyorsa çalışanlara $1.500'ün tamamı ödenir ve $45 gider olarak kalır.
Bahşişleri kasadan ödeyen bir kuaför
Stilistleri çalışan olan bir kuaför, ayda $2.000 kart bahşişini kasadan nakit öder ve hiçbirini bordroda tutmaz. Bir yılda bu, stopajsız, üzerinden bordro vergisi ödenmemiş ve çalışanların W-2'lerinde görünmeyen $24.000 bahşiş eder. Hata nakit olması değil, bahşişlerin bordrodan dışarıda bırakılmasıdır. Her ay $2.000 ödenecek bahşişlere kaydedilmeliydi; nakit veya maaşla ödenen bahşişler de bordroda, stopaj ve bildirimle birlikte bildirilmiş bahşiş olarak yer almalıydı. Geçmiş aylar için verilmiş bordro formlarının düzeltilmesi gerekebilir; ne kadar geriye gidileceği çalışanların kuaföre ne bildirdiğine bağlıdır.
Bir restoranın zorunlu servis ücreti
Bir restoran, altı veya daha fazla kişilik gruplara otomatik %18 servis ücreti ekler: ayda $900. Bu ücret gelirdir, kendi satış satırındadır. Bunun $600'ünü servis personeline ödüyorsa bu ödeme bahşiş değil, bordro üzerinden ücrettir. Bir müşteri hesaba gönüllü bahşiş olarak ekstra $50 yazarsa bahşiş doğar ve bu $50 ödenecek bahşişlere gider. Ücret için eyaletin satış vergisi kuralı ayrıca kontrol edilir.
Sizin durumunuz farklı mı?
- Gelirinize bahşişler dahil ya da ödenecek bahşişler aylardır büyüyor: bakiyeyi sonraki beyannameden önce muhasebe desteğiyle POS raporlarından, işlemci hesap özetlerinden ve bordro listesinden yeniden kurun.
- Bahşişler bordrosuz nakit ödendi veya işletmede tutuldu ya da POS ile bordro bahşişleri hâlâ tutmuyor: verilmiş bordro formlarının düzeltilmesi gerekebilir. Bkz. bordro hatasını düzeltme ve atlanan bordro vergileri; önce bahşiş kayıtlarını muhasebe desteğiyle yeniden kurun.
- Bir çalışan veya eyalet ödenmemiş bahşişleri soruyor ya da bir havuz sahibe veya yöneticiye ödeme yapıyor: bunlar federal ve eyalet ücret hukukuna ve kayıtlarınıza bağlıdır. Kayıtlarınızı muhasebe desteğiyle düzene sokun; hukuki soruyu ücret ve çalışma saatleri konusunda uzman bir avukata götürün.
- Kartla yapılan para yatışlarınız ücret ve bahşişler düşülmüş net geliyor: bkz. ücret ve bahşişler düşülmüş yatışlar.
- Koltuk kiracılı veya komisyonlu stilistleri olan bir kuaför işletiyorsunuz: bkz. koltuk kirası veya komisyonlu kuaförler.
- Bahşişlerin ve servis ücretlerinin satış vergisi işlemine ihtiyacınız var: bkz. restoran satış vergisi ve POS mutabakatı.
- Bordronun kendisini kaydetmeniz gerekiyor: bkz. bordro yevmiye kayıtları.
- Henüz bordronuz yok: bkz. bordro kurulumu.
Bu sayfadaki rakamlar
| Rakam | Değer | Kaynak |
|---|---|---|
| Tek bir işverenden alınan aylık nakit bahşiş bu tutar veya üzerindeyse çalışan bunu yazılı olarak bildirmelidir Nakit bahşişler, işverenin dağıttığı kart bahşişlerini (kredi ve banka kartı) da içerir; ayrıca bildirilen bahşişlerin federal işsizlik vergisine tabi olduğu seviyedir | $20 | IRS: Topic no. 761, bahşişler: stopaj ve bildirim Kontrol edildi |
| Çalışanın nakit bahşişleri işverene yazılı olarak bildirmesi için son tarih Tek bir işverenden $20 veya daha fazla nakit bahşiş alınan aylar için; 10. gün Cumartesi, Pazar veya resmi tatile denk gelirse, tatil olmayan ilk sonraki gün | Bahşişlerin alındığı ayı izleyen ayın 10. günü | IRS: Bahşiş kayıtları ve bildirimi Kontrol edildi |
| Çalışan ve işveren için ayrı ayrı sosyal güvenlik vergisi oranı Her taraf, yıllık ücret tabanına kadar olan kapsama giren ücretler üzerinden bu oranı öder | %6,2 Vergi yılı 2026 | IRS: Publication 15, işveren vergi rehberi Kontrol edildi |
| Çalışan ve işverenin her biri için Medicare vergisi oranı Her taraf, kapsama giren ücretler üzerinden bu oranı öder; ücret tabanı sınırı yoktur | %1,45 Vergi yılı 2026 | IRS: Publication 15, işveren vergi rehberi Kontrol edildi |
| Ek Medicare stopaj oranı İşverenin yıllık stopaj eşiğinin üzerindeki ücretler için yalnızca çalışana uygulanan vergi | %0,9 Vergi yılı 2026 | IRS: Publication 15, işveren vergi rehberi Kontrol edildi |
| Ek Medicare işveren stopajını tetikleyen tutar Bu işverenin bir takvim yılında bir çalışana ödediği ücretler | $200.000 Vergi yılı 2026 | IRS: Publication 15, işveren vergi rehberi Kontrol edildi |
| Sosyal güvenlik ücret tavanı Verginin Sosyal Güvenlik kısmına tabi azami birleşik ücret ve serbest çalışmadan net kazanç | $184.500 Vergi yılı 2026 | IRS: Form 1040-ES (2026) Kontrol edildi |
| Federal ücret yasasına göre, yönetici sahip çalışanı muaf yönetici sayan özkaynak payı Yönetimde fiilen çalışan, en az %20 gerçek özkaynak payı; federal maaş şartları uygulanmaz (29 CFR 541.101) | %20 | eCFR: 29 CFR 541.101, Business owner Kontrol edildi |
| Servis ücreti uygulanan satışların (paket satış hariç) payı; bu paya veya üzerine ulaşıldığında Form 8027 bakımından bahşiş vermek genel olarak adet değildir Servis ücreti oranıyla birlikte kullanılır: paket satış dışındaki toplam satışların en az bu payında o oranda veya daha yüksek servis ücreti uygulandıysa bahşiş vermek genel olarak adet sayılmaz | %95 | IRS: Form 8027 talimatları Kontrol edildi |
| Satışların neredeyse tamamında uygulandığında Form 8027 bakımından bahşiş vermenin genel olarak adet olmadığı sonucunu doğuran servis ücreti oranı Paket satış dışındaki toplam satışların belirtilen payında veya daha fazlasında, bu oranda ya da daha yüksek bir servis ücreti | %10 | IRS: Form 8027 talimatları Kontrol edildi |
| Form 8027 yıllık son tarihi 2025 talimatları, 2025 takvim yılı için 2 Mart 2026 (kâğıt) ve 31 Mart 2026 (elektronik) tarihlerini verir; Form 8809, bu tarihe kadar verilirse her iki tarihi de uzatabilir | Şubat ayının son günü; elektronik verilirse 31 Mart | IRS: Form 8027 talimatları Kontrol edildi |
| Form 8846 bahşiş kredisini talep etme veya talep etmeme seçimi için süre Asıl beyannamede veya düzeltme beyannamesinde; 26 U.S.C. 45B(d), krediyi talep etmeme seçimine izin verir | Beyannamenin son tarihinden itibaren 3 yıl | IRS: Form 8846 ve talimatları Kontrol edildi |
| Büyük bir yiyecek veya içecek işletmesinin bahşişleri paylaştırmak zorunda olduğu, altında kalınan brüt hasılat payı Tüm çalışanların bildirdiği toplam bahşiş brüt hasılatın bu payından az olduğunda veya IRS'nin onayladığı daha düşük bir oranın altında kaldığında uygulanır | %8 | IRS: Form 8027 talimatları Kontrol edildi |
| Yiyecek veya içecek işverenleri için Form 8846 bahşiş kredisini sınırlamada kullanılan saatlik ücret 1 Ocak 2007'de yürürlükte olan federal asgari ücret oranı; bunu karşılamak için kullanılan bahşişler krediye hak kazandırmaz | $5,15 | IRS: Form 8846 ve talimatları Kontrol edildi |
| Güzellik hizmeti işverenleri için Form 8846 bahşiş kredisini sınırlamada kullanılan saatlik ücret Formun belirttiği şekliyle halen yürürlükte olan federal asgari ücret oranı; 2024'ten sonra başlayan vergi yıllarında saç bakımı, tırnak bakımı, estetik ve vücut veya spa uygulamaları için geçerlidir | $7,25 | IRS: Form 8846 ve talimatları Kontrol edildi |
| Genel trust fund recovery cezası tarhiyat süresi Zamanında verilen istihdam vergisi beyannameleri için izleyen 15 Nisan'dan veya fiili daha geç verme tarihinden itibaren; istisnalar geçerlidir | 3 yıl | IRS: Trust fund recovery cezası tarhiyat süresi Kontrol edildi |
| Tarhiyat için yıllık istihdam vergisi beyannamesinin verilmiş sayıldığı tarih İzleyen takvim yılında; beyanname fiilen daha geç verilirse tarhiyat süresi daha geç başlar; istisnalar süreyi durdurabilir veya sınırı kaldırabilir. | 15 Nisan | IRS: Kesilip aktarılmayan vergilere ilişkin cezanın tarhiyat kuralları Kontrol edildi |
Birincil kaynaklar
- IRS: Bahşiş kayıtları ve bildirimi
- IRS: Topic no. 761, bahşişler: stopaj ve bildirim
- IRS: Revenue Ruling 2012-18
- IRS: Publication 15, işveren vergi rehberi
- IRS: Form 8027 talimatları
- IRS: Form 8846 hakkında
- IRS: Form 8846 ve talimatları
- IRS: Form 1099-K talimatları
- IRS: Form W-2 ve W-3 genel talimatları (2026)
- 26 U.S.C. 6050W: ödeme kartı ve üçüncü taraf ağ işlemleri için beyannameler
- 26 U.S.C. 45B: çalışanların nakit bahşişleri üzerinden işverenin sosyal güvenlik vergisi için kredi
- 26 U.S.C. 6672: verginin tahsil edilmemesi ve aktarılmaması
- 26 U.S.C. 7503: son günün hafta sonuna veya resmi tatile denk gelmesi
- ABD Çalışma Bakanlığı (U.S. Department of Labor): Fact Sheet 15, FLSA kapsamında bahşişli çalışanlar
- 29 U.S.C. 203: Fair Labor Standards Act tanımları
- 29 CFR 531.52: işverenin bahşişleri kullanmasına ilişkin genel kısıtlamalar
- 29 CFR 531.54: bahşiş havuzu
- 29 CFR 541.101: işletme sahibi
- New York Labor Law 196-d: bahşişler
Bu rehber hakkında
İngilizce rehberden çevrilmiştir · İngilizce aslını okuyun
Gösterilen vergi yılı için genel kuralları açıklar. Sizin durumunuza yönelik bir tavsiye değildir.
İngilizce aslındaki değişiklikler
- : İlk yayın.