Garantili Ödeme ve Ortak Çekimi: LLC Ortak Ücreti Kaydı

Garantili ödeme ile ortak çekimi arasındaki fark nedir?

Garantili ödeme, LLC'nin gelirinden bağımsız olarak belirlenen ve bir ortağa emeği veya sermayesinin kullanımı için yaptığı ödemedir. Çekim, ortağın kâr payına karşılık bankadan çektiği nakittir. LLC genellikle garantili ödemeyi gider yazar, çekimi yazmaz (Publication 541; 26 U.S.C. 707(c)).

Ortağın sermaye hesabı; katkıları, dağıtılan gelir ve zararları, dağıtımları ve diğer düzeltmeleri izler, her çekim onu azaltır. Ortağın LLC'deki vergi maliyet esasıyla aynı değildir (Form 1065 talimatları, L kalemi).

Banka açıklaması hangisinin hangisi olduğunu belirlemez; tutarın nasıl belirlendiği belirler. Ortak olarak yapılan iş için, ortakların kâr ne olursa olsun ödemeyi kabul ettikleri sabit bir tutar, çekim olarak adlandırılsa bile genellikle garantili ödemedir. Kârla birlikte artıp azalan bir tutar ise garantili ödeme değil, ortağın kâr payının bir parçasıdır.

İki durum bunu geçersiz kılabilir: ortağın ortaklık rolünün dışında yaptığı iş ve birlikte gerçekte hizmet bedeli olan bir kâr tahsisi ile dağıtım. 707(a) maddesi her ikisini de garantili ödeme veya çekim olarak değil, üçüncü bir kişiyle yapılan işlem olarak ele alır (26 U.S.C. 707(a); Publication 541; Form 1065 talimatları). 4 Temmuz 2025'ten sonra yapılan hizmetler için Kongre, 707(a)(2) maddesinin yönetmelikleri beklemesini sağlayan ifadeyi kaldırdı (Public Law 119-21, 70602. bölüm). Bu tür ödemeleri önce bir hazırlayıcıya sınıflandırtın.

Sözleşme ortak ücretinden hiç söz etmiyorsa, ortaklara eşit olmayan veya tutarsız adlarla ödeme yapılmışsa ya da geçen yılın beyannamesi aynı ödemelere farklı davranmışsa durum basit değildir. Yanlış etiket, ortakların K-1'leri arasında geliri kaydırır ve her ortağın serbest çalışma kazancını değiştirir. Kimse bir şey kaydetmeden veya beyan etmeden önce faaliyet sözleşmesindeki ücret maddelerini, her ortağın aylık ödemelerinin listesini, önceki K-1'leri ve her ortağın sermaye hesabı bakiyesini toplayın. Takvim yılı kullanan bir LLC'nin Form 1065'inin son tarihi 15 Mart'dir ve 6 ay kadar süre uzatımı alınabilir (Form 1065 talimatları); bu yüzden sınıflandırmayı o tarihten önce netleştirin.

Çok üyeli bir LLC maaş bordrosu olmadan ortaklarına nasıl ödeme yapar?

Çok üyeli bir LLC ortaklarına maaşla değil, garantili ödeme ve çekimle ödeme yapar: ortak ücreti için W-2 düzenlemez ve bordro çalıştırmaz. İki veya daha fazla üyesi olan bir ABD LLC'si, şirket olarak vergilendirilmeyi seçmedikçe ortaklık olarak vergilendirilir (LLC'ye evlilik birliği mal rejimi (community property) kapsamında sahip olan eşler bunun yerine şahıs işletmesi olarak beyanname verebilir) ve üyeleri çalışan değil, serbest çalışan ortaklardır (IRS: LLC'ler; Publication 541; IRS: ortaklar ve serbest çalışma). IRS, ortaklara dağıtımlar ve garantili ödemeler için bunun yerine Schedule K-1 verildiğini söyler (IRS: Kendinize ödeme yapma). LLC türlerine göre ücret için LLC'den kendinize ödeme yapma rehberine, ortaklığın ve ortakların genel vergilendirilmesi için ortaklıklar nasıl vergilendirilir rehberine bakın.

Bir ortağın LLC'den aldığı paranın üç parçası vardır:

• Garantili ödeme: sabit ücret; LLC tarafından gider yazılır.
• Kâr payı: garantili ödemelerden sonra kalan kârdan ortağın, sözleşmenin bölüştürdüğü şekilde aldığı pay. Ortak, ödenip ödenmediğine bakılmaksızın bu paydan vergilendirilir (K-1 talimatları).
• Çekimler: kâr payına karşılık banka hesabından çıkan nakit.

Garantili ödemeden gelir vergisi stopajı yapılmaz (Publication 541) ve garantili ödeme alan ortak stopaj bakımından çalışan sayılmaz (26 CFR 1.707-1(c)). Kontrol edilecek istisna yabancı ortaktır: ortaklık, yabancı bir kişiye yapılan ödemelerden ve o ortağın gelir payından stopaj yapmak zorunda olabilir; bu ayrı bir kuraldır. Stopaj yapması gerekip yapmayan bir ortaklık vergiden, cezalardan ve faizden sorumlu tutulabilir (Publication 541; 26 U.S.C. 1461; yabancı ortak stopajı).

LLC garantili ödemeyi nasıl kaydeder?

LLC garantili ödemeyi genellikle gider olarak kaydeder, Form 1065'in 10. satırında indirir ve ortağın Schedule K-1'inin 4. kutusunda gösterir; aktifleştirilmesi gereken bir ödeme ise aşağıda anlatıldığı gibi bunun yerine sermaye maliyeti olarak kaydedilir (Form 1065 talimatları; Publication 541; 26 U.S.C. 707(c)). 10. satır, ticari faaliyete ayrılabilen ödemeler içindir; kiralama faaliyetine ayrılabilen bir ödeme bunun yerine Form 8825'te veya Schedule K'nın 3b satırında indirilir (Form 1065 talimatları).

1. Her ortak için ayrı bir satırı olan “Ortaklara garantili ödemeler” gider hesabı tutun; böylece her K-1 muhasebe kayıtlarıyla uyuşur.
2. İndirilebilir her ödemeyi banka hesabından ödenen bir gider olarak kaydedin; aktifleştirilmesi gereken ödeme bunun yerine bir sermaye maliyeti hesabına gider. Ödemeyi bordrodan geçirmeyin.
3. Tahakkuk esasında, ödeme daha sonra yapılsa bile gideri ödeme borç hâline geldiğinde kaydedin. Tahakkuk esasını kullanan bir ortaklık garantili ödemeleri genellikle tahakkuk ettiğinde indirir (Publication 541).
4. Yıl sonunda her ortağın ödemelerini toplayın ve hizmetler (4a kutusu) ile sermayenin kullanımı (4b kutusu) arasında bölün. 4c kutusu toplamdır (Form 1065 talimatları).

Ortak, garantili ödemeyi LLC'nin vergi yılının bittiği ortak vergi yılında beyan eder. Geçerli olan LLC yılı, LLC'nin muhasebe yöntemine göre ödenmiş veya tahakkuk etmiş olarak onu indirdiği yıldır (26 CFR 1.707-1(c); Publication 541).

Garantili ödeme, ortağın vergi maliyet esasına göre sermaye hesabının bir parçası değildir (Form 1065 talimatları); ortak sermaye hesapları rehberine bakın. LLC paylarının satışı için yapılan garantili ödeme (sendikasyon, yani syndication) hiçbir zaman indirilemeyen veya amortize edilemeyen bir sermaye maliyetidir. LLC'nin kuruluşu için yapılan ödeme de öyledir; ancak LLC, işin başladığı yılın zamanında verilen beyannamesinde sınırlı bir tutarı indirmeyi ve kalanı amortize etmeyi seçmişse durum farklıdır. Sendikasyon ödemeleri ve seçim yapılmamış kuruluş ödemeleri yine de K-1'de garantili ödeme olarak görünür (Publication 541; Form 1065 talimatları).

LLC ortak çekimini nasıl kaydeder?

LLC çekimi, o ortağın kendi hesabında özkaynağı azaltan bir kalem olarak kaydeder; asla gider olarak kaydetmez. Çekim bir dağıtımdır: gelir tablosunda yer almaz ve hiçbir ortağın kâr payını değiştirmez (Publication 541).

1. Her ortak için özkaynak altında bir çekim (dağıtım) hesabı açın. K-1 dağıtımları ortak ortak bildirir, bu yüzden muhasebe kayıtları da bunu yapmalıdır.
2. Her çekimi o ortağın çekim hesabına borç, bankaya alacak olarak kaydedin.
3. Yıl sonunda her çekim hesabını o ortağın sermaye hesabına kapatın. Ortak sermaye hesapları rehberine bakın.
4. Her ortağın yıllık toplamı K-1'in 19. kutusuna girer: LLC için hizmet vermeyen ortak için A kodu, hizmet veren ortağın çektiği nakit için F kodu. Toplamlar birlikte Schedule K'nın 19a satırına ve LLC'nin doldurması gerekiyorsa Schedule M-2'nin 6. satırına gider. Schedule B'nin 4. sorusuna “Evet” cevabı veren küçük bir LLC Schedule M-2'yi atlar (Form 1065 talimatları; Form 1065).

Yılın kazancına karşılık çekilen para, LLC'nin vergi yılının son günü dağıtılmış sayılır (Publication 541; K-1 talimatları). Bir ortağın payının vergi maliyet esasını aşan aldığı nakit genellikle vergilendirilebilir kazançtır (Publication 541). Tek sahibin veya tek üyeli LLC'nin çekimi için sahibin çekimini kaydetme rehberine bakın.

Hangisi LLC'nin kârını azaltır ve ortak hangisi için vergi öder?

LLC'nin paylaştığı kârı yalnızca garantili ödeme azaltır. Ortak, garantili ödeme için ve kalan kârdan aldığı pay için vergi öder; çekim, ortağın LLC'deki maliyet esasını aşmadıkça genellikle ikinci kez vergilendirilmez (Publication 541; K-1 talimatları).

Sıra önemlidir. LLC önce garantili ödemeleri indirir, sonra kalanı sözleşmeye göre paylaştırır (Publication 541). Garantili ödeme olması gereken bir ücretin çekim olarak ya da tersi olarak kaydedilmesi, paylaştırılacak kâr tutarını değiştirir; yani geliri bir ortaktan diğerine kaydırır.

Hizmetler için garantili ödeme, %20 oranlı nitelikli işletme geliri (QBI) indirimi bakımından QBI sayılmaz; sermayenin kullanımı için yapılan garantili ödeme de genellikle sayılmaz. Kâr payı ise genellikle sayılır; bu yüzden etiket ortağın gelir vergisini de değiştirebilir (26 CFR 1.199A-3).

LLC garantili ödemeden sonra zarar ederse, ortak garantili ödemenin tamamını yine olağan gelir olarak beyan eder ve ayrıca payının zararını, payının maliyet esasına kadar alır; riskte bulunma ve pasif faaliyet kuralları bunu daha da sınırlayabilir (Publication 541; K-1 talimatları).

Garantili ödemeler ve kâr payı serbest çalışma vergisine ve tahmini vergiye tabi mi?

Ticari faaliyet yürüten bir ortaklıkta, limited ortak sayılmayan bir ortak hem garantili ödemeleri hem de olağan işletme gelirindeki payını serbest çalışma kazancı sayar. Limited ortak ise kâr payını hariç tutar ve yalnızca fiilen verilen hizmetler için yapılan garantili ödemeleri sayar (26 U.S.C. 1402(a)(13); IRS: ortaklar ve serbest çalışma).

Serbest çalışma vergisi oranı %15,3'dir: %12,4 sosyal güvenlik, %2,9 Medicare için (IRS: serbest çalışma vergisi). Ortağın serbest çalışmadan elde ettiği net kârın %92,35 kadarı üzerinden hesaplanır ve sosyal güvenlik kısmı, ücret ile net kazancın toplamında $184.500 noktasında durur (Form 1040-ES). K-1'in 14. kutusu, A kodu kazancı bildirir ve ortak bunu Schedule SE'ye taşır (K-1 talimatları; Schedule SE talimatları). %0,9 oranındaki Ek Medicare Vergisi (Additional Medicare Tax) de, Medicare ücretleri ile serbest çalışma gelirinin toplamı (ortak beyannamede her iki eşinki) ortak beyan verenlerde $250.000, ayrı beyan veren evlilerde $125.000 ve diğer beyan verenlerde $200.000 üzerindeyse uygulanır ve Form 8959 üzerinde hesaplanır (Form 8959 talimatları).

Bir LLC üyesinin limited ortak sayılıp sayılmadığı IRS formlarıyla çözülmez. K-1 talimatları, bazı LLC üyelerinin belirli amaçlar için limited ortak sayılabileceğini, ancak serbest çalışma vergisi bakımından cevabın terimi tanımlamayan 1402(a)(13) maddesine bağlı olduğunu söyler (K-1 talimatları; 26 U.S.C. 1402(a)(13)). IRS, LLC'lerde, limited ortaklıklarda ve LLP'lerde bazı hizmet ortaklarının limited ortak statüsünü uygunsuz biçimde talep ettiğini söyler ve bunu bir uyum kampanyası olarak sayar (IRS: aktif kampanyalar). İstisnanın uyup uymadığı, beyannameden önce çözülmesi gereken bir değerlendirme meselesidir; limited ortak serbest çalışma vergisi rehberine bakın.

Hiçbir şey kesilmediği için, stopaj ve kredilerden sonra en az $1.000 borç çıkmasını bekleyen bir ortak, güvenli liman geçerli olmadıkça genellikle tahmini vergi öder (Publication 505). Tahmini vergi gelir vergisini, serbest çalışma vergisini ve varsa Ek Medicare Vergisi'ni öder ve hepsi çekilen nakde değil, garantili ödemelere ve kâr payına bağlıdır. Tarihler ve güvenli limanlar için üç aylık tahmini vergi ödemeleri rehberine bakın.

Her şeyi çekim olarak kaydettiysek, bir ortağı bordrodan geçirdiysek veya eşit olmayan çekimler yaptıysak ne olur?

Çalışmanın karşılığı sabit ücret çekim olarak kaydedildiyse muhasebe kayıtları çok fazla kâr gösterir, Form 1065'in 10. satırındaki indirim ve K-1'in 4. kutusu eksik kalır ve kâr bunun yerine kâr yüzdelerine göre paylaştırılır. Çalışan ortağın geliri çok düşük, diğer ortakların geliri çok yüksek çıkar ve çalışan ortağın serbest çalışma kazancı yanlış olur.

Bir ödemenin garantili ödeme olup olmadığı, banka etiketine değil nasıl belirlendiğine bağlıdır. Sözleşme veya ödemenin belirlenme şekli bunun ortak olarak yapılan iş için sabit ücret olduğunu gösteriyorsa ve hazırlayıcı 707(a) maddesinin uygulanmadığını doğruluyorsa (ilk bölüme bakın), beyanname verilmeden önce kayıtları düzeltin: garantili ödemeleri borç, o ortağın çekim hesabını alacak yazın, sonra kâr paylaşımını ve K-1'leri yeniden çalıştırın. Koşullar hiç belirlenmediyse bu, bir muhasebe kaydı değil sözleşmeye ve hazırlayıcıya ait bir sorudur; beyanname hazırlanmadan önce muhasebe kayıtları desteği alın. Beyanname zaten verildiyse verilmiş işletme beyannamesini düzeltme rehberine bakın.

Bir ortak çalışan olarak bordro üzerinden ödendiyse, IRS ortakları çalışan değil, serbest çalışan sayar (IRS: ortaklar ve serbest çalışma). Bordro beyanları, W-2 ve ortağın Form 1065 ile Schedule K-1'deki ücreti, beyanname verilmeden önce birlikte gözden geçirilmelidir.

Çekimlerin kâr yüzdelerine uyması gerekmez. Dağıtım, bir ortağın gelir veya zarar payının hesaplanmasında sayılmaz (Publication 541); bu yüzden ödeme gerçekten bir çekim olduğu sürece eşit olmayan bir çekim geliri değil, sermaye hesaplarını değiştirir. Daha fazla çeken ortağın sermaye bakiyesi daha düşüktür; bir ortak hesapta bulunandan fazla çektiyse negatif sahip özkaynağı rehberine bakın. Fazlanın geri ödenip ödenmeyeceği ya da sonraki çekimlerle mahsup edilip edilmeyeceği sözleşmeye ve vergi hazırlayıcısına aittir; hiçbir zaman geri ödenmesi düşünülmeyen bir fazla, sabit ücret gibi başka bir şey olarak ele alınmalıdır.

Bir ortağa kâra bağlı asgari bir tutar vaat edildiyse ne olur?

Yalnızca tamamlama tutarı garantili ödemedir. Bir ortağın kâr payı alması ama bunun belirli bir asgari tutardan az olmaması gerekiyorsa, garantili ödeme asgari tutarın ortağın garantili ödemeden önceki kâr payını aştığı kısımdır. Payın zaten asgari tutarı aştığı bir yılda garantili ödeme yoktur (Publication 541; 26 CFR 1.707-1(c)).

Sözleşme, yüzdenin garantili ödemeden önceki mi sonraki mi kâra uygulanacağını belirtmelidir; yönetmeliğin örneği bunu önce ölçer. Tamamlama tutarı ancak yılın kârı belli olduğunda bilinir. IRS kuralı olmayan yaygın bir muhasebe yaklaşımı, ara ödemeleri çekim olarak kaydetmek ve tamamlama tutarını yıl sonunda garantili ödemeye aktarmaktır; bunun uygun olup olmadığı sözleşmenin ifadesine bağlıdır.

Bir ortak için ödenen sağlık sigortası nasıl işlem görür?

LLC'nin bir ortağın ortaklık hizmetleri karşılığında sağlık sigortası için ödediği primler garantili ödeme sayılır. LLC bunları indirir ve ortak gelirine dahil eder (Publication 541).

Form 1065'te bunlar çalışan yan haklarının altında değil, 10. satırda yer alır ve ayrıca K-1'in 13. kutusunda M koduyla bildirilir; böylece ortak, kendisine açık olan indirimi talep edebilir (Form 1065 talimatları; K-1 talimatları). Ortağın beyannamesindeki sağlık sigortası indirimi, 14. kutudaki A kodlu serbest çalışma kazancını azaltmaz (K-1 talimatları). LLC primi bunun yerine ortağın dağıtımlarında bir azaltma sayarsa LLC onu indiremez (Publication 541). Ortağın kendi indirimi için sahipler için sağlık sigortası rehberine bakın.

Muhasebe kayıtları ve Form 1065 doğru çıksın diye faaliyet sözleşmesinde neler yazmalı?

Hiçbir vergi formu bu maddeleri şart koşmaz; bunlar muhasebe kayıtlarının ve Form 1065'in sorduğu soruları cevaplar.

• Garantili ödemeler: hangi ortakların aldığı, tutar veya formül, hizmet için mi sermaye için mi olduğu, ne sıklıkla yapıldığı ve LLC kâr etse de etmese de borç olduğu.
• Asgari veya “hangisi büyükse” şartları: formül ve yüzdenin garantili ödemeden önce mi sonra mı uygulanacağı.
• Kâr ve zarar paylaşımı: her ortağın payı.
• Çekim kuralları: kimin, ne sıklıkla ve ne kadar çekebileceği, çekimlerin kâr payına karşılık avans olduğu ve bir ortak payından fazla çekerse ne olacağı.
• Sağlık sigortası: LLC'nin primleri ödeyip ödemediği ve bunların garantili ödeme sayıldığı.
• Değişiklikler: ortak ücretindeki her değişikliğin yürürlüğe girmeden önce yazılı ve tarihli olması.

Örnek

Tüm tutarlar ABD dolarıdır ve açıklayıcıdır.

Garantili ödeme artı kâr payı

İki üyeli bir LLC, ortak ödemelerinden önce US$160.000 kazanır. Çalışan ortak, sözleşmeye göre ayda US$5.000, yıl için US$60.000 alır. LLC bunu 10. satırda indirir ve kalan US$100.000 50/50 paylaştırılır. Çalışan ortağın K-1'i 4. kutuda US$60.000 ve US$50.000 kâr payı gösterir; yani gelir US$110.000'dır. Diğer ortağınki US$50.000'dır. Limited ortak olmayan bir ortak olarak, çalışan ortağın US$110.000'ının tamamı Schedule SE düzeltmesinden önce serbest çalışma kazancına sayılır; diğer ortağın US$50.000'ı da, o ortak limited ortak niteliğini taşımadıkça sayılır.

Kararlaştırılmış koşulu olmayan ödeme

Aynı LLC'de diğer ortak da aylık ödemelerle US$40.000 çekti ve sözleşme bunlardan söz etmiyor. Bunlar gerçekten çekimse US$40.000, o ortağın çekim hesabına borç yazılır. LLC'nin kârını veya ortağın US$50.000 gelirini değiştirmez; ortağın sermaye hesabını azaltır ve 19. kutuda görünür.

Ortaklar US$40.000'ın o ortağın emeği için sabit ücret olduğu konusunda anlaşmış olsaydı bu bir garantili ödeme olurdu. Paylaştırılacak kâr US$60.000'a düşer ve gelirler çalışan ortak için US$90.000, diğeri için US$70.000 olurdu. Belirleyen banka açıklaması değil, sözleşmedir.

Çalışan ortağın US$60.000'ının çekim olarak kaydedilmesi, US$160.000'ı US$80.000'ar böler; bu da o ortağın K-1'ini US$30.000 fazla düşük, diğer ortağınkini US$30.000 fazla yüksek bırakır.

Asgari ödeme

Bir ortağa garantili ödemeden önce ölçülmek üzere US$8.000 veya kârın %30'undan hangisi büyükse o vaat edilir ve kâr US$20.000'dır. Ortağın %30 payı US$6.000'dır; bu yüzden garantili ödeme US$2.000'dır ve ortak US$8.000 beyan eder. Diğer ortaklar kalan US$12.000'ı beyan eder. Kâr US$30.000 olsaydı payı US$9.000 olurdu ve garantili ödeme olmazdı.

Sizin durumunuz farklı mı?

• Ortaklara eşit olmayan ödemeler yapılıyor, sözleşme neyin garantili ödeme olduğunu söylemiyor, bir ortak bordrodan geçirilmiş veya Form 1065 hazırlayıcınız geçen yılın nasıl kaydedildiğini soruyor: her ödeme beyannameden önce sınıflandırılmalıdır; muhasebe kayıtları, sermaye hesapları ve K-1'ler buna göre şekillenir. Beyanname hazırlanmadan önce muhasebe kayıtları desteği alın.
• Muhasebe kayıtlarınız geride veya ücret ile kişisel harcamalar karışmış durumda: gecikmiş muhasebe kayıtlarını tamamlama ve ortaklık sermaye hesaplarını yeniden oluşturma rehberlerine bakın.
• Beyanname zaten verildi ve ücret yanlış kaydedilmiş: verilmiş işletme beyannamesini düzeltme rehberine bakın.
• Tek üyeler siz ve eşinizsiniz ve LLC'ye evlilik birliği mal rejimi kapsamında sahipsiniz: ortaklık yerine şahıs işletmesi olarak beyanname vermeyi seçebilirsiniz; bu durumda Form 1065 ve garantili ödeme olmaz. Ancak bu beyan konumunu sonradan değiştirmek, kuruluşun dönüşümü sayılır; evli çiftlerin veya ailelerin sahip olduğu LLC'ler rehberine ve Publication 541'e bakın.
• Form 1065'iniz gecikti: geç verilen ortaklık beyannamesi cezasının affı rehberine bakın.
• LLC'niz S şirketi veya başka bir şirket statüsü seçti ya da seçmeyi planlıyor: seçim, ortaklığın varlıklarını bir şirkete devretmesi sayılır; bu da ortaklığı yürürlük tarihinde sona erdirir, bu yüzden son bir Form 1065 gerekebilir. O tarihe kadar ortak ücreti bu rehbere göre işler; sonrasında sahiplere ücret ve dağıtım ödenir. Form 2553 (yetkili bir yönetici tarafından, her hissedarın onayıyla imzalanmış), yürürlüğe gireceği vergi yılının başlangıcından itibaren en geç 2 ay 15 gün içinde verilmelidir. Form 8832 seçimi (her üye veya yetkili bir üye, yönetici ya da görevli tarafından imzalanmış), başvurudan 75 gün öncesine veya 12 ay sonrasına kadar yürürlüğe girebilir (Form 2553 talimatları; Form 8832 talimatları; 26 CFR 301.7701-3; Form 1065 talimatları). S şirketi dağıtımlarını kaydetme rehberine bakın.
• Bir ortak ayrılıyor veya ortaklıktan çıkarılıyor: bir ortağı satın alma ve ortak satın alımını kaydetme rehberlerine bakın.
• Bir ortak LLC masraflarını şahsen ödedi: ortağın şahsen ödediği LLC giderleri rehberine bakın.
• Bir ortak yabancı bir kişi: LLC, o ortağa yapılan ödemelerden ve ortağın gelir payından vergi stopajı yapmak zorunda olabilir ve yapmazsa sorumlu tutulabilir; yabancı ortak stopajı rehberine bakın.
• Limited ortak istisnasını değerlendiriyorsunuz (rehber fon yöneticileri için yazılmıştır ama testi kapsar): limited ortak serbest çalışma vergisi rehberine bakın.
• Beyannamenin bir CPA gerektirip gerektirmediğini merak ediyorsunuz: çok üyeli LLC için CPA rehberine bakın.