Kanada · Kapitalgesellschaften

Kapitalgesellschaft: monatliche Buchhaltung oder nur Jahresende

Weder der T2-Leitfaden der CRA noch das Bundesgesetz für Kapitalgesellschaften verlangt, dass eine Kapitalgesellschaft monatlich einen Buchhaltungsexperten bezahlt; ein Eigentümer darf die Bücher selbst führen und nur das Jahresende bezahlen. Lohnabrechnung, GST/HST und Vorauszahlungen haben aber unabhängig davon feste Termine im Lauf des Jahres. Nur zum Jahresende zu arbeiten, funktioniert, wenn sich jemand anderes darum kümmert und die Bücher zuerst abgestimmt sind.

Di Lu, CPA
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Steuerjahr 2026 · Zuletzt aktualisiert  · Aus dem englischen Ratgeber übersetzt

Für wen dieser Ratgeber gedacht ist

  • Eigentümer kleiner kanadischer Kapitalgesellschaften, die zwischen monatlicher Hilfe eines Buchhaltungsexperten und Arbeit nur zum Jahresende wählen
  • Eigentümer, die ihre Bücher selbst führen möchten und wissen müssen, welche Termine im Lauf des Jahres trotzdem anfallen

Hier nicht behandelt

  • Was monatliche Buchhaltung oder eine T2 kostet und wie Sie Angebote vergleichen
  • Die Erstellung der T2-, GST/HST- oder Lohnabrechnungserklärungen
  • Einzelunternehmen und Personengesellschaften
  • Die Körperschaftsteuererklärung in Québec im Einzelnen

Muss ich für meine Kapitalgesellschaft monatlich einen Buchhaltungsexperten bezahlen?

Nein, weder nach den Regeln der CRA noch nach dem Bundesgesetz für Kapitalgesellschaften. Der T2-Leitfaden verlangt, dass jede Kapitalgesellschaft für jedes Steuerjahr eine Erklärung einreicht, auch ohne zu zahlende Steuer, und nennt keinen vorgeschriebenen Ersteller. Der Income Tax Act, s. 230 verlangt von einem Unternehmen Unterlagen, aus denen sich seine Steuer ermitteln lässt, und der Canada Business Corporations Act, s. 20 verlangt von einer Kapitalgesellschaft ausreichende Buchführungsunterlagen; keiner von beiden sagt, dass ein Buchhaltungsexperte sie führen muss. Eine Bundeskapitalgesellschaft, die ihre Anteile nicht öffentlich anbietet, muss jedes Jahr einen Prüfer (Auditor) bestellen, es sei denn, alle Aktionäre, mit oder ohne Stimmrecht, stimmen einem Beschluss zu, keinen zu bestellen (CBCA, s. 163). Ein Gesetz der Provinz, ein Darlehensvertrag oder eine Vereinbarung unter den Aktionären kann eigene Anforderungen stellen.

Die eigentliche Frage ist, welche Einreichungen im Lauf des Jahres fällig werden, denn diese Termine kommen, auch wenn niemand die Bücher aktualisiert hat. Eine Kapitalgesellschaft mit Lohnabrechnung, GST/HST-Konto oder Steuervorauszahlungen braucht für jeden dieser Termine einen Plan. Die folgende Tabelle führt auch die T2 und die Einreichungen bei Provinz und Register auf, die eigene Termine haben.

Der Fall ist nicht einfach, wenn die Kapitalgesellschaft Folgendes hat:

  • GST/HST-Erklärungen jeden Monat oder jedes Quartal.
  • Lohnabrechnung, auch ein Gehalt an den Eigentümer.
  • Vorauszahlungen auf die Körperschaftsteuer.
  • Geld, das zwischen dem Eigentümer und der Kapitalgesellschaft fließt, sodass sich das Gesellschafterdarlehen ändert.
  • Bücher im Rückstand oder ein Bankkonto, auf dem private und geschäftliche Ausgaben vermischt sind.
  • Eine Körperschaftsteuererklärung in Québec oder Alberta oder Eigentümer oder Einkünfte in einem anderen Land.

Sammeln Sie zuerst: zwölf Monate Konto- und Kartenauszüge, die letzte T2 und den Steuerbescheid, die Kontoauszüge der CRA für GST/HST und Lohnabrechnung, Darlehensverträge und das Protokollbuch (Minute Book).

Wenn Sie ein Angebot für monatliche Betreuung und eines nur für das Jahresende haben, prüfen Sie, dass jedes sagt, wer jeden der oben genannten zutreffenden Punkte übernimmt. Kosten und Angebotsvergleich stehen unter Buchhaltungskosten pro Monat und Kosten und Angebote für die Körperschaftsteuererklärung.

Kann ich für meine Kapitalgesellschaft mein eigener Buchhaltungsexperte sein und nur das Jahresende bezahlen?

Ein Eigentümer darf die Bücher selbst führen, wenn die Unterlagen stimmen und jede befristete Einreichung rechtzeitig erfolgt. Der T2-Leitfaden nennt keinen vorgeschriebenen Ersteller, und Schedule 141 im GIFI-Leitfaden der CRA fragt, wer mehr als die Hälfte der Arbeit an den Finanzangaben erledigt hat und ob diese Person einen Abschluss in Buchhaltung hat; die CRA geht also nicht davon aus, dass ein Profi sie erstellt hat.

Zwei Grenzen gelten. Die meisten Kapitalgesellschaften, auch kanadisch kontrollierte Privatgesellschaften (Canadian-controlled private corporations, CCPCs), müssen die T2 elektronisch einreichen (der T2-Leitfaden nennt die Ausnahmen); die Kapitalgesellschaft braucht daher von der CRA zertifizierte Software oder einen elektronischen Übermittler. Eine Kapitalgesellschaft, die elektronisch einreichen muss und es nicht tut, schuldet einen Zuschlag von $1.000 (Income Tax Act, s. 162(7.2)). Außerdem können Direktoren zusammen mit der Kapitalgesellschaft persönlich haften für nicht abgeführte Lohnabzüge (Income Tax Act, s. 227.1) und nicht abgeführte GST/HST-Nettosteuer (Excise Tax Act, s. 323), sobald die Beitreibung bei der Kapitalgesellschaft scheitert oder sie insolvent oder in Liquidation ist. Ein Direktor, der die Sorgfalt aufgewendet hat, die eine vernünftig vorsichtige Person aufgewendet hätte, um das Versäumnis zu verhindern, haftet nicht; die Frist beträgt zwei Jahre nachdem die Person zuletzt aufgehört hat, Direktor zu sein.

Wie Sie zwischen Tabellenkalkulation, Software und Buchhalter wählen, steht unter Bücher selbst führen oder Buchhalter beauftragen.

Welche Termine laufen im Lauf des Jahres, auch wenn niemand monatlich bucht?

Lohnabrechnung, GST/HST, Vorauszahlungen und Bescheinigungen haben eigene Termine, die ein Gehaltslauf, ein Meldezeitraum oder die Steuer des Vorjahres bestimmt, nicht der Stand der Bücher.

PostenWann er fällig ist
Abführung der LohnabzügeEin regulärer Einzahler (Regular Remitter) zahlt bis zum 15. des Folgemonats. Ein kleiner Arbeitgeber, dessen Lohnabrechnungskonto seit mindestens 12 Monaten besteht, mit durchschnittlich monatlich weniger als $3.000 Einbehalt und einer makellosen Compliance-Bilanz, darf vierteljährlich abführen; für einen neuen Arbeitgeber liegt die Grenze bei $1.000 im Monat.
GST/HST-ErklärungMonatliche oder vierteljährliche Einreicher: 1 Monat nach Ende des Zeitraums. Jährliche Einreicher: 3 Monate nach dem Ende des Geschäftsjahres. Eine Erklärung ist auch ohne Umsätze erforderlich.
GST/HST-VorauszahlungenEin jährlicher Einreicher, dessen Nettosteuer $3.000 oder mehr beträgt, in der Regel sowohl im vorangegangenen als auch im laufenden Geschäftsjahr, muss möglicherweise vierteljährliche Vorauszahlungen leisten, jeweils einen Monat nach Ende des Geschäftsquartals fällig (Excise Tax Act, s. 237).
Vorauszahlungen auf die BundeskörperschaftsteuerDer letzte Tag jedes Monats oder, bei einer kleinen CCPC, die den Small Business Deduction (Abzug für kleine Unternehmen) geltend gemacht hat, jedes Quartals, wenn sie unter den Einkommens- und Kapitalgrenzen der CRA liegt und in den letzten 12 Monaten pünktlich gezahlt und eingereicht hat (Income Tax Act, s. 157). Keine, bis eine neue Kapitalgesellschaft ihr zweites Geschäftsjahr beginnt. Nicht erforderlich, wenn die Bundessteuer des laufenden oder des Vorjahres $3.000 oder weniger beträgt.
T4- und T5-BescheinigungenT4: der letzte Tag im Februar nach dem Kalenderjahr, auf das sich die Bescheinigungen beziehen. T5 für Dividenden: der letzte Tag im Februar nach dem Dividendenjahr.
Restbetrag der T22 Monate nach dem Jahresende oder 3 Monate für eine CCPC, die die Bedingungen der CRA zum Small Business Deduction und zum steuerpflichtigen Einkommen erfüllt.
T2-ErklärungInnerhalb von sechs Monate nach dem Jahresende.
Einreichungen bei Provinz und RegisterTermine, die die Provinz oder das Register setzt und die oben nicht aufgeführt sind: eine Provinzumsatzsteuer wie die PST von BC (siehe Provinzumsatzsteuer), eine Lohnsummensteuer der Provinz wie die Employer Health Tax von BC und der Jahresbericht beim Register (Corporations Canada für eine Bundeskapitalgesellschaft, innerhalb von 60 Tage nach ihrem Jahrestag).

Eine Vorauszahlung auf die Körperschaftsteuer braucht keine Bücher des laufenden Jahres: Eine monatliche Vorauszahlung kann ein Zwölftel der Steuer des Vorjahres sein (auf ein volles Jahr hochgerechnet, wenn das Vorjahr kürzer war, Income Tax Regulations, s. 5301), der Rest ist am Fälligkeitstag des Restbetrags fällig (CRA T7B-Corp). Bei einer GST/HST-Erklärung ist das anders: Ihre Zahlen stammen aus den Verkäufen und Einkäufen des Zeitraums. Die CRA weist einen jährlichen GST/HST-Zeitraum in der Regel zu, wenn die jährlichen steuerpflichtigen Umsätze $1.500.000 oder weniger betragen, und der Registrierte kann online oder mit Form GST20 einen kürzeren Zeitraum wählen (RC4022). Jeder monatliche oder vierteljährliche Zeitraum verlangt eine Summe, die jemand erstellen muss.

Wann lohnt sich monatliche Buchhaltung?

Monatliche Arbeit lohnt sich dort, wo ein versäumter Termin einen Zuschlag oder persönliche Haftung nach sich zieht oder wo jemand außerhalb der Kapitalgesellschaft auf aktuelle Zahlen angewiesen ist.

Wenn die Kapitalgesellschaft hatWarum aktuelle Bücher wichtig sind
Monatliche oder vierteljährliche GST/HSTJede Erklärung wird aus den Verkäufen und Einkäufen dieses Zeitraums erstellt, daher muss jemand sie vor dem Fälligkeitstag summieren
LohnabrechnungJede Abführung muss zu einem Gehaltslauf passen; eine Lücke fällt erst auf, wenn der Termin verstrichen ist
Vorauszahlungen auf die KörperschaftsteuerVorauszahlungen können der Steuer des Vorjahres folgen, aber eine aktuelle Schätzung zeigt den Restbetrag, der am Fälligkeitstag des Restbetrags noch offen ist
Ein Saldo des GesellschafterdarlehensJede Überweisung lässt sich am leichtesten kennzeichnen, wenn sie passiert
Ein Kreditgeber oder InvestorDie Vereinbarung legt einen eigenen Berichtsplan fest; lesen Sie diese Klausel, bevor Sie sich für Arbeit nur zum Jahresende entscheiden

Passt keine dieser Zeilen, ist Arbeit nur zum Jahresende eine Regelung, die manche Eigentümer nutzen; bestätigen Sie zuerst die Einreichungen in der Provinz. Passt eine Zeile, lesen Sie unter was ein Buchhalter jeden Monat tun sollte, was ein monatlicher Service leisten sollte.

Was geht bei Arbeit nur zum Jahresende schief?

Fünf Dinge können schiefgehen, wenn zwischen den Jahresenden nichts geprüft wird.

  • Versäumte GST/HST. Für jeden Meldezeitraum ist eine Erklärung erforderlich, auch ohne Geschäftstätigkeit (CRA). Eine verspätete Erklärung mit geschuldetem Betrag zieht einen Zuschlag nach sich, der bei 1 % des geschuldeten Betrags beginnt und mit jedem vollen Monat wächst; zusätzlich können Zinsen anfallen. Die CRA erhebt keinen Verspätungszuschlag, wenn nichts geschuldet wird (CRA). Siehe versäumte Nullerklärungen zur GST/HST.
  • Verspätete Abführung der Lohnabzüge. Der Zuschlag beträgt 3 % bei 1 bis 3 Tagen Verspätung und steigt nach 7 Tagen auf 10 %, berechnet auf den Teil des fälligen Betrags über $500 (auf den ganzen Betrag, wenn die Verzögerung wissentlich oder grob fahrlässig war), zuzüglich Zinsen; ein wiederholtes wissentliches Versäumnis im selben Kalenderjahr zieht 20 % nach sich (Income Tax Act, s. 227). Eine verspätete Abführung oder eine verspätete GST/HST-Erklärung zerstört außerdem die makellose Compliance-Bilanz, die für die vierteljährliche Abführung erforderlich ist (CRA).
  • Zinsen auf Vorauszahlungen. Die CRA erhebt Zinsen auf verspätete oder zu niedrige Vorauszahlungen (T7B-Corp). Siehe Vorauszahlungen auf die Körperschaftsteuer buchen.
  • Gesellschafterdarlehen. Geld, das ohne Kennzeichnung entnommen wurde, muss später als Darlehen, Gehalt, Dividende oder steuerpflichtiger Vorteil eingeordnet werden. Ein Aktionär muss ein Darlehen möglicherweise seinem Einkommen zurechnen, sofern keine Ausnahme gilt, etwa die Rückzahlung innerhalb von ein Jahr nach Ende des Steuerjahres der Kapitalgesellschaft, in dem das Darlehen gewährt wurde; der Folio legt die Bedingungen fest (CRA folio S3-F1-C1). Siehe das Konto für Gesellschafterdarlehen.
  • Verlorene Belege. Die Kapitalgesellschaft muss die vorgeschriebenen Unterlagen und Belege sechs Jahre aufbewahren. Speichern Sie jeden Beleg oder jede Rechnung, wenn die Ausgabe bezahlt wird. Siehe Beleganforderungen der CRA.

Eine verspätete T2 zieht einen Zuschlag von 5 % der am Einreichungstermin unbezahlten Steuer plus 1 % davon für jeden vollen Monat nach sich, bis zu 12 Monate (T2-Leitfaden). Die T2 ist sechs Monate nach dem Jahresende fällig, daher kommt es auf den Starttermin des Buchhaltungsexperten an.

Was braucht ein Buchhaltungsexperte, der nur das Jahresende macht, aus meinen Büchern?

Abgestimmte Bücher: Unterlagen, die mit der Bank, den Konten bei der CRA und den Kreditgebern übereinstimmen. Die T2 verlangt Angaben aus dem Jahresabschluss (GIFI-Leitfaden), die der Buchhaltungsexperte daraus erstellt.

Geben Sie dem BuchhaltungsexpertenEs muss zeigen
Konto- und KreditkartenauszügeJedes Konto und jeden Monat, wobei der Buchsaldo zum Jahresende mit dem Auszug übereinstimmt
VerkaufsunterlagenRechnungen oder Plattformberichte, die sich zum gemeldeten Umsatz summieren
Nachweise für AusgabenEinen Beleg oder eine Rechnung für jede Ausgabe, auch für Ausgaben, die Sie persönlich bezahlt haben
Angaben zum GesellschafterdarlehenJede Überweisung zwischen Ihnen und der Kapitalgesellschaft, gekennzeichnet als Darlehen, Gehalt, Dividende oder Rückzahlung
Einreichungen zur LohnabrechnungAbführungsnachweise und T4-Zusammenfassung, die zu den Löhnen in den Büchern passen
GST/HST-EinreichungenJede eingereichte Erklärung und den Saldo bei der CRA, der mit den Büchern übereinstimmt
Darlehen und LeasingverträgeVerträge und Kontoauszüge der Kreditgeber zum Jahresende
VorjahrLetzte T2, Steuerbescheid und die Beschlüsse im Protokollbuch zu Gehalt und Dividenden

Stimmen diese nicht überein, ist die erste Aufgabe ein Nachholen, kein Jahresabschluss. Siehe überfällige Buchhaltung nachholen und die Checkliste für den Jahresabschluss einer Kapitalgesellschaft. Zu den Abschlüssen selbst siehe Jahresabschluss einer Kapitalgesellschaft.

Welche Zwischenlösungen gibt es: vierteljährliche Durchsicht, Zugang auf Stundenbasis oder Buchhalter plus Buchhaltungsexperte zum Jahresende?

Mehrere Regelungen legen die Hilfe dorthin, wo die befristeten Einreichungen liegen. Das sind Vereinbarungen mit einem Anbieter, keine Kategorien der CRA; der Umfang zählt daher mehr als die Bezeichnung.

OptionSieDer Fachmann
Vierteljährliche Durchsicht (Check-in)Halten die Bücher aktuell; senden jedes Quartal die AuszügePrüft die Abstimmungen vor den Terminen für GST/HST und Vorauszahlungen
Zugang auf Stundenbasis zu einem CPAHalten die Bücher aktuell und buchen Zeit, wenn eine Frage auftauchtBeantwortet Fragen und prüft eine Einreichung, bevor Sie sie abgeben
Buchhalter plus Buchhaltungsexperte zum JahresendeGenehmigen die EinreichungenDer Buchhalter erfasst die Buchungen und kann Einreichungen zu GST/HST und Lohnabrechnung vorbereiten; der Buchhaltungsexperte erstellt die Abschlüsse und die T2
Nur eine wiederkehrende EinreichungBehalten alles andereBereitet in jedem Zeitraum die Einreichung zu GST/HST oder Lohnabrechnung vor

Halten Sie schriftlich fest, welche Einreichungen abgedeckt sind, welche Monate und wer ein Schreiben der CRA beantwortet. Bestätigen Sie bei Zugang auf Stundenbasis den CPA-Titel und ob eine Prüfung einer Einreichung gesondert berechnet wird. Was Sie fragen sollten, steht unter einen Buchhaltungsexperten in Kanada wählen, und zu Angeboten für die T2 unter Kosten und Angebote für die Körperschaftsteuererklärung.

Wie gebe ich einem Buchhaltungsexperten Zugang zur Durchsicht, ohne alles aus der Hand zu geben?

Eine Vertretervollmacht der CRA deckt die Konten bei der CRA ab, und ein regelmäßiger Export oder ein eigener Benutzer mit beschränkten Rechten deckt die Bücher ab, sodass niemand Ihre eigenen Zugangsdaten braucht. Die CRA bietet einem Unternehmen drei Stufen des Vertreterzugriffs: Stufe 1 erlaubt nur den Zugriff auf Informationen, Stufe 2 erlaubt zusätzlich bestimmte Änderungen am Konto, und Stufe 3 lässt den Vertreter außerdem andere bevollmächtigen (CRA). Ein nützlicher Export besteht aus Kontoauszügen, einer Saldenliste sowie den Berichten zu GST/HST und Lohnabrechnung.

Wie lange muss ich Unterlagen aufbewahren, die ich selbst erstelle, und wo?

Bewahren Sie die vorgeschriebenen Unterlagen und Belege sechs Jahre ab dem Ende des letzten Steuerjahres auf, auf das sie sich beziehen, an Ihrem Geschäftssitz oder Wohnsitz in Kanada (CRA). Die Pflicht liegt bei der Kapitalgesellschaft, wer auch immer die Unterlagen erstellt hat.

Unterlagen, die außerhalb Kanadas aufbewahrt und von Kanada aus abgerufen werden, gelten nicht als in Kanada aufbewahrt, obwohl die CRA für elektronische Unterlagen eine Erlaubnis erteilen kann. Liegen die Buchhaltungsdaten auf Servern im Ausland, prüfen Sie zuerst diese Regel. Zu Anteilsunterlagen und dazu, was sich ändert, wenn eine Kapitalgesellschaft schließt, siehe wie lange Geschäftsunterlagen aufzubewahren sind.

Ändert meine Provinz etwas daran?

Die oben genannten Bundesregeln gelten in ganz Kanada; Einreichungen der Provinz und die folgenden Ausnahmen kommen hinzu.

  • Alberta. Die T2 deckt die Körperschaftsteuer der Provinzen und Territorien überall außer in Québec und Alberta ab (CRA). Eine Kapitalgesellschaft mit einer Betriebsstätte (Permanent Establishment) in Alberta reicht, sofern sie nicht befreit ist, innerhalb von sechs Monate nach dem Jahresende eine Erklärung in Alberta ein, und Alberta hat eigene Regeln für Vorauszahlungen und den Restbetrag (Alberta).
  • Québec. Québec verwaltet seine eigene Körperschaftsteuer, sodass die Arbeit zum Jahresende eine zweite Erklärung umfasst. Revenu Québec verwaltet in der Regel auch die GST/HST für ein Unternehmen mit Sitz dort, sodass die Erklärungen zur GST/HST und zur Umsatzsteuer von Québec (QST) an Revenu Québec gehen, auf dessen Formularen (RC4022). Lohnabzüge, Erklärungen und Termine in Québec stehen unter Kosten der Buchhaltung einer Kapitalgesellschaft in Québec.
  • Wo Sie gegründet haben. Der Canada Business Corporations Act legt die Pflicht zu Unterlagen in s. 20 fest und lässt die Direktoren den Aktionären jährlich Jahresabschlüsse vorlegen (s. 155). Der Verzicht auf den Prüfer nach s. 163 gilt nur bis zur nächsten Jahresversammlung. Eine Kapitalgesellschaft einer Provinz folgt für Unterlagen und Prüfung ihrem eigenen Gesetz; siehe Jahresabschluss einer Kapitalgesellschaft.
  • Mehrere Provinzen. Siehe Geschäftstätigkeit in mehr als einer Provinz.

Beispiel

Diese Beispiele verwenden veranschaulichende kanadische Dollar.

Eine Beratungs-Kapitalgesellschaft mit einer Person und vierteljährlicher GST/HST

Ein IT-Berater in Toronto stellt im Jahr C$180.000 in Rechnung, hat keine Mitarbeiter und hat die vierteljährliche GST/HST gewählt. Er vergleicht ein Angebot für monatliche Betreuung mit einem Angebot nur für das Jahresende. Bei einer Kapitalgesellschaft mit Kalenderjahr endet das erste Quartal am 31. März, die Erklärung ist also am 30. April fällig. Die Bücher müssen vor dem Fälligkeitstag für jedes Quartal eine Summe der Umsätze und der GST/HST liefern. Arbeit nur zum Jahresende überlässt diese Summen irgendjemandem; eine vierteljährliche Durchsicht legt die Prüfung vor jede Erklärung.

Eine Design-Kapitalgesellschaft, die ein Gehalt zahlt

Eine Design-Kapitalgesellschaft in Vancouver zahlt ihrem Eigentümer ein monatliches Gehalt von C$4.000. Als regulärer Einzahler (Regular Remitter) muss sie die Lohnabzüge für März von C$1.200 am 15. April abführen. Bücher, die nur einmal im Jahr geführt werden, ändern diesen Termin nicht. Wird die Abführung aus Versehen sechs Tage zu spät gezahlt, zieht sie einen Zuschlag von 7 % auf die C$700 über C$500 nach sich, also C$49, plus Zinsen (7 % der vollen C$1.200, C$84, wenn die Verzögerung wissentlich war). Die Körperschaftsteuer des Vorjahres für ein volles Jahr von 12 Monaten betrug C$12.000, sodass monatliche Vorauszahlungen von C$1.000 keine Bücher des laufenden Jahres brauchen. In diesem Fall bräuchte Arbeit nur zum Jahresende trotzdem jemanden, der pünktlich abführt, und einen Buchhaltungsexperten, der Löhne und Abführungen einmal im Jahr abstimmt.

Eine Kapitalgesellschaft in Montreal

Québec verwaltet die Körperschaftsteuer der Kapitalgesellschaft, sodass ihre Arbeit zum Jahresende neben der T2 eine Erklärung für Québec umfasst. Ein Angebot nur für das Jahresende sollte sagen, ob diese zweite Erklärung enthalten ist.

Buchhaltung

Ein monatliches Angebot mit der Buchhaltung nur zum Jahresende vergleichen?

Wenn Sie eine Gesellschaft führen und zwischen monatlicher Buchhaltung und Buchhaltung nur zum Jahresende abwägen, können wir beides übernehmen oder Bücher nachholen, die in Rückstand geraten sind. Das erste Gespräch klärt die GST/HST-, Lohnabrechnungs- und Vorauszahlungstermine, die Sie einhalten müssen, und den passenden Umfang; die Hilfe ist auf kleine Gesellschaften zugeschnitten.

  • Beide Angebote und Ihre letzte T2 mit dem Steuerbescheid (Notice of Assessment).
  • CRA-Kontoauszüge zu GST/HST, Lohnabrechnung und Vorauszahlungen.

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Buchhaltung

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Werte auf dieser Seite

KennzahlWertQuelle
Strafzuschlag für die Pflicht zur elektronischen Einreichung der T2
Für eine Kapitalgesellschaft, die ihre Erklärung nach Abschnitt 150.1(2.1) elektronisch einreichen muss
$1.000Income Tax Act, Abschnitt 162
Geprüft
Haftungsgrenze für Direktoren auf Bundesebene nach dem Ausscheiden aus dem Amt
Income Tax Act, Unterabschnitt 227.1(4) begrenzt, wann Rückforderungsverfahren beginnen dürfen; Excise Tax Act, Unterabschnitt 323(5) begrenzt, wann eine GST/HST-Festsetzung gegen einen Direktor erfolgen darf. Beide Fristen laufen ab dem Zeitpunkt, zu dem die Person zuletzt Direktor war.
Zwei JahreIncome Tax Act, Unterabschnitt 227.1(4)
Geprüft
Grenze für den durchschnittlichen monatlichen Einbehalt bei vierteljährlicher Abführung durch einen etablierten kleinen Arbeitgeber
Der durchschnittliche monatliche Einbehalt muss in einem der beiden vorangegangenen Kalenderjahre unter diesem Betrag liegen; zudem ist einwandfreie Regeltreue erforderlich
$3.000CRA: Arbeitgeberleitfaden – Lohnabzüge und Abführungen
Geprüft
Monatliche Abführungsgrenze bei der CRA, bis zu der ein neuer kleiner Arbeitgeber vierteljährlich abführen darf
Die gesamten monatlichen Abzüge plus CPP und EI des Arbeitgebers müssen unter diesem Betrag liegen; außerdem ist eine einwandfreie Einhaltung der Vorschriften erforderlich
$1.000CRA: Arbeitgeberleitfaden – Lohnabzüge und Abführungen
Geprüft
Monatliche oder vierteljährliche GST/HST-Frist
Nach Ende des GST/HST-Meldezeitraums, sowohl für die Einreichung als auch für die Zahlung
1 MonatCRA: Meldepflichten und Fristen für die GST/HST
Geprüft
Allgemeine jährliche GST/HST-Frist
Nach Ende des Geschäftsjahres, für die Einreichung und die Schlusszahlung bei den meisten Unternehmen
3 MonateCRA: Meldepflichten und Fristen für die GST/HST
Geprüft
Schwellenwert für Vorauszahlungen von jährlichen GST/HST-Erklärern
Die Nettosteuer sowohl des Vorjahres als auch des laufenden Geschäftsjahres muss in der Regel diese Schwelle erreichen; rechnen Sie ein kurzes erstes Geschäftsjahr auf ein Jahr hoch, wenn Sie das Folgejahr prüfen
$3.000CRA: GST/HST in Raten abführen
Geprüft
Schwellenwert des Bundes für Vorauszahlungsraten von Kapitalgesellschaften
Keine Vorauszahlungen auf Bundesebene, wenn die zu zahlenden bestimmten Steuern für das laufende oder das Vorjahr diesen Betrag nicht übersteigen; für besondere Steuerkategorien und Anpassungen gelten Sonderregeln
$3.000CRA: Leitfaden zu Vorauszahlungen von Kapitalgesellschaften (Corporation Instalment Guide)
Geprüft
Einreichungsfrist für T4
T4-Bescheinigungen müssen den Arbeitnehmern bis zu diesem Datum ausgehändigt und die T4-Erklärung bis dahin eingereicht werden; fällt das Datum auf ein Wochenende oder einen anerkannten Feiertag, gilt der nächste Werktag
Der letzte Tag im Februar nach dem Kalenderjahr, auf das sich die Bescheinigungen beziehenCRA: Arbeitgeberleitfaden – T4-Beleg und Zusammenfassung einreichen
Geprüft
Einreichungsfrist für T5
T5-Bescheinigungen werden bis zu diesem Datum eingereicht und an die Empfänger gesendet; Regeln zu Wochenenden und Feiertagen können den Fälligkeitstag bei der CRA verschieben
Der letzte Tag im Februar nach dem DividendenjahrCRA: Einreichungsfrist für die T5
Geprüft
Allgemeiner Fälligkeitstermin für den Restbetrag der Körperschaftsteuer
Nach Ende des Steuerjahres der Kapitalgesellschaft, für die meisten Einkommensteuerrestbeträge
2 MonateCRA: Fälligkeitstermine für Körperschaftsteuerzahlungen
Geprüft
Fälligkeitstermin für den Steuerrestbetrag einer berechtigten CCPC
Nach Ende des Steuerjahres der Kapitalgesellschaft, wenn die CCPC-Voraussetzungen der CRA erfüllt sind
3 MonateCRA: Fälligkeitstermine für Körperschaftsteuerzahlungen
Geprüft
Einreichungsfrist der T2-Erklärung
Ab dem Ende jedes Steuerjahres der Kapitalgesellschaft, einschließlich eines fiktiven Rumpfjahres
Sechs MonateCRA: Einreichungsfrist für die Körperschaftsteuererklärung
Geprüft
Frist für die Jahreserklärung einer Kapitalgesellschaft nach Bundesrecht
Nach dem Jahrestag der Gründung, der Verschmelzung oder der Fortführung der Gesellschaft; wird bei Corporations Canada eingereicht, getrennt von der T2
60 TageCorporations Canada: Jahresbericht für Kapitalgesellschaften
Geprüft
Obergrenze für die jährliche GST/HST-Meldung
Schwellenbetrag für jährliche steuerpflichtige Leistungen bei einem zugewiesenen jährlichen Meldezeitraum; beachten Sie die CRA-Ausschlüsse und die Regel zu verbundenen Personen
$1.500.000CRA: Allgemeine Informationen für GST/HST-Registrierte
Geprüft
Grundsatz des Verspätungszuschlags bei der GST/HST
Des Schuldbetrags am Fälligkeitstag der Einreichung
1 %CRA: Strafzuschläge bei der Einreichung von GST/HST
Geprüft
Satz bei verspäteter Lohnsteuerabführung, 1–3 Tage
Des Betrags, der 1–3 Tage zu spät abgeführt wurde
3 %CRA: Wann Lohnabzüge abzuführen sind
Geprüft
Satz bei verspäteter Lohnsteuerabführung, mehr als 7 Tage
Des Betrags, der mehr als 7 Tage zu spät oder gar nicht abgeführt wurde
10 %CRA: Wann Lohnabzüge abzuführen sind
Geprüft
Schwellenwert für den üblichen Strafzuschlag bei verspäteter Lohnsteuerabführung
Der Strafzuschlag gilt für einbehaltene Beträge über diesem Betrag; bei Vorsatz oder grober Fahrlässigkeit auch für kleinere Beträge
$500CRA: Wann Lohnabzüge abzuführen sind
Geprüft
Satz bei wiederholtem wissentlichem Versäumnis, die Lohnsteuer abzuführen
Zweites oder weiteres festgesetztes Versäumnis in einem Kalenderjahr, bei Vorsatz oder grober Fahrlässigkeit
20 %CRA: Wann Lohnabzüge abzuführen sind
Geprüft
Frist für die Ausnahme bei der Rückzahlung von Gesellschafterdarlehen
Unterabschnitt 15(2.6) gilt, wenn die Kapitalgesellschaft Darlehensgeberin ist und die Rückzahlung nicht Teil einer Reihe von Darlehen oder anderen Transaktionen und Rückzahlungen ist
Ein Jahr nach Ende des Steuerjahres der Kapitalgesellschaft, in dem das Darlehen gewährt wurdeIncome Tax Act, Unterabschnitt 15(2.6)
Geprüft
Allgemeine Aufbewahrungsfrist für Geschäftsunterlagen
Ab dem Ende des letzten Steuerjahres, auf das sich die Unterlagen und Belege beziehen; eine längere Aufbewahrung kann gelten
Sechs JahreCRA: Wo Sie Ihre Unterlagen aufbewahren, wie lange und wie Sie eine vorzeitige Vernichtung beantragen
Geprüft
Üblicher Grundzuschlag bei verspäteter T2
Prozentsatz der fälligen, unbezahlten Steuer bei Fälligkeit der Erklärung
5 %CRA: T2-Leitfaden zur Körperschaftsteuererklärung, Bevor Sie beginnen
Geprüft
Üblicher monatlicher Verspätungszuschlag bei der T2
Prozentsatz der fälligen, unbezahlten Steuer für jeden vollständigen verspäteten Monat
1 %CRA: T2-Leitfaden zur Körperschaftsteuererklärung, Bevor Sie beginnen
Geprüft
Obergrenze des üblichen monatlichen Verspätungszuschlags bei der T2
Höchstzahl voller verspäteter Monate für den regulären Strafzuschlag
12 MonateCRA: T2-Leitfaden zur Körperschaftsteuererklärung, Bevor Sie beginnen
Geprüft
Einreichungsfrist für die Körperschaftsteuererklärung in Alberta
Nach Ende des Steuerjahres gemäß Alberta Corporate Tax Act, Unterabschnitt 36(1); die gesetzlichen Ausnahmen von der Einreichungspflicht gelten.
Sechs MonateEinreichungsfrist für die Körperschaftsteuererklärung in Alberta
Geprüft

Primärquellen

Über diesen Ratgeber

Aus dem englischen Ratgeber übersetzt · Das englische Original lesen

Er erklärt die allgemeinen Regeln für das angegebene Steuerjahr. Er ist keine Beratung für Ihre persönliche Situation.

Änderungen am englischen Original

  • : Erstmals veröffentlicht.
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